企业文化是构成企业核心竞争力的关键所在ღღ◈✿✿，是推动企业发展的不竭动力ღღ◈✿✿。中国石化以“爱我中华ღღ◈✿✿、振兴石化”为己任ღღ◈✿✿，大力弘扬伟大建党精神和中华优秀传统文化ღღ◈✿✿，积极践行社会主义核心价值观ღღ◈✿✿，传承以“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神ღღ◈✿✿，培育形成以“家国情怀ღღ◈✿✿、精细严谨ღღ◈✿✿、求真务实”为主要内涵的石化传统ღღ◈✿✿，逐步构建了具有时代特征ღღ◈✿✿、行业特点ღღ◈✿✿、石化特色的文化体系ღღ◈✿✿，在公司改革发展中发挥了有力的引领与支撑作用哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿。为深入贯彻落实习近平文化思想和党的二十大关于建设社会主义文化强国战略部署ღღ◈✿✿，大力践行新时代新的文化使命ღღ◈✿✿，中国石化企业文化在传承中创新发展ღღ◈✿✿，在发展中提升价值ღღ◈✿✿，进一步凝聚干事创业的精气神ღღ◈✿✿，激发团结奋斗的原动力ღღ◈✿✿，引领广大干部员工积极投身高质量发展的生动实践ღღ◈✿✿，奋力谱写中国式现代化石化新篇章ღღ◈✿✿。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导ღღ◈✿✿，深入学习贯彻党的二十大精神188金宝搏官方网站ღღ◈✿✿，全面贯彻落实习近平文化思想和习近平总书记关于党的建设的重要思想ღღ◈✿✿、关于国有企业改革发展的重要论述ღღ◈✿✿，以及视察胜利油田ღღ◈✿✿、九江石化重要指示精神ღღ◈✿✿，以社会主义核心价值观为引领ღღ◈✿✿，牢牢把握社会主义先进文化前进方向ღღ◈✿✿，坚持不忘本来ღღ◈✿✿、吸收外来188金宝搏官方网站ღღ◈✿✿、面向未来ღღ◈✿✿，传承石油精神ღღ◈✿✿、弘扬石化传统ღღ◈✿✿，培育更具鲜明时代特征和中国石化特色的企业文化ღღ◈✿✿，为加快建设世界领先洁净能源化工公司提供坚强思想保证ღღ◈✿✿、强大精神力量和有利文化条件ღღ◈✿✿。
1.坚持党的领导ღღ◈✿✿。牢牢掌握文化建设的领导权和主动权ღღ◈✿✿，突出企业文化建设的思想性ღღ◈✿✿、政治性ღღ◈✿✿、先进性ღღ◈✿✿，确保企业文化建设方向正确ღღ◈✿✿。
2.坚持守正创新ღღ◈✿✿。紧跟时代脉搏ღღ◈✿✿，在继承中创新ღღ◈✿✿、在创新中提升ღღ◈✿✿，推进理念创新ღღ◈✿✿、体系创新ღღ◈✿✿、手段创新ღღ◈✿✿，推动新时代企业文化建设工作保持生机活力ღღ◈✿✿。
3. 坚持上下贯通ღღ◈✿✿。用中国石化核心价值理念统领和规范直属企业ღღ◈✿✿、基层单位企业文化建设ღღ◈✿✿，统一推进全系统专项文化建设ღღ◈✿✿，引领跨文化融合ღღ◈✿✿，自上而下一体推进ღღ◈✿✿，协同发展ღღ◈✿✿。
4.坚持全员践行ღღ◈✿✿。将中国石化核心价值理念融入改革发展ღღ◈✿✿、经营管理和队伍建设全过程ღღ◈✿✿，使之成为全体干部员工的行为规范ღღ◈✿✿、行动自觉ღღ◈✿✿。
中国石化核心价值理念是企业文化的核心和灵魂ღღ◈✿✿，是指导企业和员工行为的根本遵循ღღ◈✿✿，包括企业精神ღღ◈✿✿、企业使命ღღ◈✿✿、企业愿景ღღ◈✿✿、企业核心价值观ღღ◈✿✿、企业作风五大要素ღღ◈✿✿。
以“爱我中华ღღ◈✿✿、振兴石化”为企业精神ღღ◈✿✿，这是伟大建党精神在中国石化的生动诠释ღღ◈✿✿。中国石化从诞生之日起ღღ◈✿✿，就将“爱我中华ღღ◈✿✿、振兴石化”刻印于基因里ღღ◈✿✿，体现在行动上ღღ◈✿✿，融入到中国特色社会主义建设ღღ◈✿✿、中华民族伟大复兴的历史进程中ღღ◈✿✿。“爱我中华”是恒久不变的情怀ღღ◈✿✿，“振兴石化”是与时俱进的责任ღღ◈✿✿，饱含着深沉真挚的爱国主义情怀ღღ◈✿✿、远大厚重的产业报国理想ღღ◈✿✿、坚忍执着的自立自强品格ღღ◈✿✿、激越豪迈的艰苦创业精神ღღ◈✿✿，是中国石化对党和人民的庄严承诺ღღ◈✿✿，是支撑一代又一代石油石化人开拓奋进ღღ◈✿✿、一往无前的根本动力ღღ◈✿✿，无论过去ღღ◈✿✿、现在还是将来ღღ◈✿✿，都是中国石化的精神内核ღღ◈✿✿。
以“为美好生活加油”为企业使命ღღ◈✿✿，坚持把人民对美好生活的向往当作企业不懈追求ღღ◈✿✿，积极践行新发展理念ღღ◈✿✿，推动高质量发展ღღ◈✿✿，持续提供更为充足ღღ◈✿✿、更为优质ღღ◈✿✿、更为绿色的能源化工产品和服务ღღ◈✿✿，坚持不懈为增进人民福祉ღღ◈✿✿、促进共同富裕ღღ◈✿✿、促进人与自然和谐共生加油助力ღღ◈✿✿。在新时代新征程上ღღ◈✿✿，紧扣党和国家所需ღღ◈✿✿、人民群众所盼哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿，把企业发展和奉献社会ღღ◈✿✿、造福人民有机结合起来ღღ◈✿✿，打造具有强大战略支撑力ღღ◈✿✿、强大民生保障力ღღ◈✿✿、强大精神感召力的中国石化ღღ◈✿✿。
以“打造世界领先洁净能源化工公司”为企业愿景ღღ◈✿✿，着力构建以能源资源为基础ღღ◈✿✿，以洁净油品和现代化工为两翼ღღ◈✿✿，以新能源ღღ◈✿✿、新材料ღღ◈✿✿、新经济为重要增长极的“一基两翼三新”产业格局ღღ◈✿✿，持续实施高质量发展行动ღღ◈✿✿，努力建成洁净能源和高端化工材料供应商ღღ◈✿✿，加快建设世界一流企业ღღ◈✿✿、迈向世界领先ღღ◈✿✿，奋力谱写中国式现代化石化新篇章ღღ◈✿✿。
致力于成为世界领先企业ღღ◈✿✿。牢记“再立新功ღღ◈✿✿、再创佳绩”嘱托ღღ◈✿✿，坚定不移做强做优做大ღღ◈✿✿，增强核心功能ღღ◈✿✿、提高核心竞争力ღღ◈✿✿，打造一流产业实力ღღ◈✿✿、创新能力ღღ◈✿✿、公司治理ღღ◈✿✿、品牌形象ღღ◈✿✿、政治生态ღღ◈✿✿，建设产品卓越ღღ◈✿✿、品牌卓著ღღ◈✿✿、创新领先ღღ◈✿✿、治理现代的企业ღღ◈✿✿，稳步迈向世界领先ღღ◈✿✿。
致力于成为绿色洁净企业ღღ◈✿✿。践行“能源至净ღღ◈✿✿、生活至美”品牌承诺ღღ◈✿✿，统筹推动产业绿色升级和绿色产业布局ღღ◈✿✿，持续推进化石能源洁净化ღღ◈✿✿、洁净能源规模化ღღ◈✿✿、生产过程低碳化ღღ◈✿✿，加快实现净零排放ღღ◈✿✿，为全球能源治理和应对气候变化作出积极贡献ღღ◈✿✿。
致力于成为可持续发展企业ღღ◈✿✿。完整ღღ◈✿✿、准确ღღ◈✿✿、全面贯彻新发展理念ღღ◈✿✿，全方位推进高质量发展ღღ◈✿✿，积极应对能源安全ღღ◈✿✿、产业变革ღღ◈✿✿、绿色转型ღღ◈✿✿、自主创新等方面的新挑战ღღ◈✿✿，持续增强核心功能ღღ◈✿✿、推动产业升级ღღ◈✿✿、跨越“双碳”关口ღღ◈✿✿、激发内生动力ღღ◈✿✿，成为“负责任国际化大公司”哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿，保持基业长青ღღ◈✿✿、实现永续发展ღღ◈✿✿。
致力于成为“党和人民好企业”ღღ◈✿✿。始终旗帜鲜明讲政治ღღ◈✿✿，坚定不移听党话跟党走ღღ◈✿✿，把高质量发展实践转化为高品质生活实效ღღ◈✿✿，坚持以人民为中心ღღ◈✿✿，在满足人民美好生活需要ღღ◈✿✿、促进共同富裕上走在前作表率ღღ◈✿✿，有效提升人民群众的获得感ღღ◈✿✿、幸福感ღღ◈✿✿、安全感ღღ◈✿✿。
以“人本ღღ◈✿✿、责任ღღ◈✿✿、诚信ღღ◈✿✿、精细ღღ◈✿✿、创新哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿、共赢”为企业核心价值观ღღ◈✿✿，这是公司全体员工共同遵循的基本价值准则ღღ◈✿✿，是公司经营发展过程中必须坚守的原则和标准ღღ◈✿✿。
人本ღღ◈✿✿：坚持以人为本ღღ◈✿✿、发展企业ღღ◈✿✿。把员工作为企业发展的根本力量ღღ◈✿✿，全心全意依靠员工办企业ღღ◈✿✿，发挥员工的主体地位ღღ◈✿✿，激发员工创造力ღღ◈✿✿。推动高质量发展成果共建共享ღღ◈✿✿，为员工全面发展创造条件ღღ◈✿✿，实现员工和企业同成长共进步ღღ◈✿✿。
责任ღღ◈✿✿：坚持聚焦主责ღღ◈✿✿、产业报国ღღ◈✿✿。扛稳保障国家能源安全ღღ◈✿✿、引领我国石化工业高质量发展ღღ◈✿✿、担当国家战略科技力量三大核心职责ღღ◈✿✿，在端牢能源饭碗ღღ◈✿✿、构建现代化产业体系ღღ◈✿✿、实现高水平科技自立自强等方面发挥“顶梁柱”“压舱石”作用ღღ◈✿✿，彰显中央企业的责任与担当ღღ◈✿✿。
诚信ღღ◈✿✿：坚持重信守诺ღღ◈✿✿、合规经营ღღ◈✿✿。注重信用立企ღღ◈✿✿，坚持依法经营ღღ◈✿✿、合规管理ღღ◈✿✿、规范运作ღღ◈✿✿，做到“每一滴油都是承诺”“质量永远领先一步”ღღ◈✿✿，树立中国石化良好品牌形象ღღ◈✿✿。
精细ღღ◈✿✿：坚持精细严谨ღღ◈✿✿、止于至善ღღ◈✿✿。追求生产上精耕细作ღღ◈✿✿、经营上精打细算哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿、管理上精雕细刻ღღ◈✿✿、技术上精益求精ღღ◈✿✿，不断提升生产经营管理水平ღღ◈✿✿。
创新ღღ◈✿✿：坚持自强不息ღღ◈✿✿、创新不止ღღ◈✿✿。把创新作为引领发展的第一动力哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿，大力推进科技ღღ◈✿✿、管理ღღ◈✿✿、产品创新188金宝搏官方网站ღღ◈✿✿，拓展新业务赛道ღღ◈✿✿、新商业模式ღღ◈✿✿、新发展领域ღღ◈✿✿，打造行业标杆ღღ◈✿✿，成就卓越品质ღღ◈✿✿。
共赢ღღ◈✿✿：坚持互利合作ღღ◈✿✿、共同发展ღღ◈✿✿。注重企业与员工共同成长ღღ◈✿✿、与自然和谐共生ღღ◈✿✿、与利益相关方互利共赢ღღ◈✿✿，让发展成果更广泛惠及人民群众和社会各界ღღ◈✿✿，为实现全体人民共同富裕ღღ◈✿✿、构建人类命运共同体贡献石化力量ღღ◈✿✿。
大力加强“三基”工作ღღ◈✿✿，着力培育“严ღღ◈✿✿、细ღღ◈✿✿、实”的企业作风ღღ◈✿✿，将其贯穿到企业生产经营管理全过程ღღ◈✿✿，形成岗岗有责任制ღღ◈✿✿、事事有责任人ღღ◈✿✿、人人有责任心的良好局面ღღ◈✿✿。
严ღღ◈✿✿：坚持“严”字当头ღღ◈✿✿。有“严格的要求ღღ◈✿✿、严密的组织ღღ◈✿✿、严肃的态度ღღ◈✿✿、严明的纪律”ღღ◈✿✿。始终做到从严要求ღღ◈✿✿、严以律己ღღ◈✿✿，不打折扣ღღ◈✿✿、不搞变通ღღ◈✿✿，一严到底ღღ◈✿✿。
细ღღ◈✿✿：坚持“细”字当先ღღ◈✿✿。处处重细节ღღ◈✿✿、事事讲细致ღღ◈✿✿、人人有细心ღღ◈✿✿。始终做到仔细对待每一项工作ღღ◈✿✿、每一个流程ღღ◈✿✿、每一道工序ღღ◈✿✿，精细严谨ღღ◈✿✿，一丝不苟ღღ◈✿✿。
实ღღ◈✿✿：坚持“实”字当家ღღ◈✿✿。求真务实ღღ◈✿✿、崇尚实干ღღ◈✿✿，“当老实人ღღ◈✿✿、说老实话ღღ◈✿✿、办老实事”ღღ◈✿✿。始终做到一切从实际出发ღღ◈✿✿，实事求是ღღ◈✿✿，察实情ღღ◈✿✿、出实招ღღ◈✿✿、干实事ღღ◈✿✿、求实效ღღ◈✿✿、创实绩ღღ◈✿✿。
建立健全以中国石化企业文化核心价值理念为引领ღღ◈✿✿，基层文化ღღ◈✿✿、专项文化ღღ◈✿✿、跨文化融合相互协同的理念体系ღღ◈✿✿。持续完善集团层面核心价值理念ღღ◈✿✿，与时俱进抓好理念提炼ღღ◈✿✿、内涵提升和顶层设计ღღ◈✿✿。持续规范基层文化建设ღღ◈✿✿，将中国石化核心价值理念一贯到底ღღ◈✿✿，确保上下统一性ღღ◈✿✿，兼顾个性化表达ღღ◈✿✿。持续优化专项文化建设哔哩哔哩隐藏的肉片人肉片ღღ◈✿✿，发挥集团公司主管ღღ◈✿✿、业务部门（机构）主导作用ღღ◈✿✿，推进安全文化ღღ◈✿✿、廉洁文化ღღ◈✿✿、绿色文化ღღ◈✿✿、质量文化ღღ◈✿✿、法治文化等专项文化建设ღღ◈✿✿。持续加强跨文化融合ღღ◈✿✿，按照“一国一策ღღ◈✿✿、一企一策ღღ◈✿✿、一域一策”原则ღღ◈✿✿，推进境外企业ღღ◈✿✿、境内合资合作企业和混合所有制企业的跨文化建设与管理ღღ◈✿✿。
全方位推进核心价值理念宣贯ღღ◈✿✿，促进广大干部员工对企业文化的理解和认同ღღ◈✿✿。强化权威指导ღღ◈✿✿，集团公司统一发布纲要说明ღღ◈✿✿、制定宣贯方案ღღ◈✿✿、制作文化手册ღღ◈✿✿、制作宣贯产品ღღ◈✿✿，指导企业开展宣贯工作ღღ◈✿✿。加强宣传报道ღღ◈✿✿，利用报刊杂志ღღ◈✿✿、电视ღღ◈✿✿、网络ღღ◈✿✿、红色教育阵地ღღ◈✿✿、公众开放日ღღ◈✿✿、企业文化故事会等平台和渠道ღღ◈✿✿，广泛开展宣传活动ღღ◈✿✿。加大教育引导力度ღღ◈✿✿，组织开展以企业文化为主题的演讲比赛ღღ◈✿✿、征文比赛ღღ◈✿✿、歌曲征集ღღ◈✿✿、文艺演出ღღ◈✿✿、选树典型等宣传ღღ◈✿✿、宣讲实践活动ღღ◈✿✿，推动文化理念入脑入心ღღ◈✿✿。强化对外传播188金宝搏官方网站ღღ◈✿✿，利用对外合作ღღ◈✿✿、重要活动ღღ◈✿✿、重大节点等契机宣传企业文化理念ღღ◈✿✿，提升中国石化知名度和美誉度ღღ◈✿✿。
通过制度体系承载企业文化理念ღღ◈✿✿，通过制度实施践行价值追求ღღ◈✿✿。以规范员工行为为目的ღღ◈✿✿，将核心价值理念渗透到各项管理制度ღღ◈✿✿、操作规程ღღ◈✿✿、工作标准和考评办法中ღღ◈✿✿。将核心价值理念覆盖到生产ღღ◈✿✿、销售ღღ◈✿✿、服务等经营管理活动中ღღ◈✿✿，体现在员工日常行为和企业对外形象上ღღ◈✿✿，持续完善岗位职责ღღ◈✿✿、工作程序ღღ◈✿✿、职业道德等行为规范ღღ◈✿✿，以共同价值理念规范全体员工行为ღღ◈✿✿。
推进实施“七有机制”ღღ◈✿✿，加大教育培训力度ღღ◈✿✿，推动企业文化进基层ღღ◈✿✿，使之成为全体干部员工自觉意识ღღ◈✿✿。强化示范带动ღღ◈✿✿，通过树典型ღღ◈✿✿、编案例ღღ◈✿✿、讲故事等ღღ◈✿✿，推动企业文化人格化ღღ◈✿✿、形象化ღღ◈✿✿、具体化ღღ◈✿✿，引导促进干部员工自觉践行ღღ◈✿✿。推动实践养成ღღ◈✿✿，将企业文化建设与开展日常思想政治工作ღღ◈✿✿、群众性精神文明创建等各项工作相结合ღღ◈✿✿，组织开展丰富多彩ღღ◈✿✿、群众喜闻乐见的文化实践活动ღღ◈✿✿，推动企业文化建设常态化188金宝搏官方网站ღღ◈✿✿、长效化开展ღღ◈✿✿。
明确党组（党委）是企业文化建设的责任主体ღღ◈✿✿，主要负责人是企业文化建设的第一责任人ღღ◈✿✿。完善党组（党委）统一领导ღღ◈✿✿、企业文化建设主管部门统筹谋划ღღ◈✿✿、相关部门（机构）分工负责ღღ◈✿✿、协同推进的工作体系ღღ◈✿✿。把企业文化建设纳入党组（党委）研究决定的重大事项ღღ◈✿✿。
建立上下协同ღღ◈✿✿、分工协作ღღ◈✿✿、齐抓共管的工作机制ღღ◈✿✿。持续完善企业文化建设管理和考核评价机制ღღ◈✿✿，将企业文化建设工作情况纳入集团公司党建考核和宣传思想文化工作评选表彰ღღ◈✿✿。将企业文化建设经费纳入年度预算ღღ◈✿✿，提供必要的资金支持和物质保障ღღ◈✿✿。
建立一支素质高ღღ◈✿✿、业务精ღღ◈✿✿、能力强的专兼职企业文化干部队伍ღღ◈✿✿。科学设置ღღ◈✿✿、配强配齐企业文化工作岗位人员ღღ◈✿✿。定期组织培训ღღ◈✿✿，开展经验交流和现场观摩ღღ◈✿✿，不断提高人才队伍的思想境界ღღ◈✿✿、业务素质和工作本领ღღ◈✿✿。挖掘培养一批文化宣讲员ღღ◈✿✿、文艺创作骨干人才ღღ◈✿✿，建立专家人才库ღღ◈✿✿，为提升公司文化事业的生机与活力夯实人才基础ღღ◈✿✿。
加强企业文化建设理论研究与实践探索ღღ◈✿✿，定期开展调研评估ღღ◈✿✿，形成高质量的研究成果ღღ◈✿✿。加强对基层企业文化建设的指导ღღ◈✿✿，帮助和促进基层文化建设规范有序运行ღღ◈✿✿。及时总结和推广先进经验ღღ◈✿✿，定期打造一批企业文化建设示范点ღღ◈✿✿，以点带面推动新时代企业文化建设持续深入开展ღღ◈✿✿，为建设世界领先企业提供有利文化条件ღღ◈✿✿。金宝搏188官网appღღ◈✿✿，188BET金宝搏ღღ◈✿✿，金宝搏188ღღ◈✿✿，金宝搏188官网ღღ◈✿✿，金宝搏188